社會對人才要求不斷提高，整體學習風氣改善，補習進修機構近年數量增加。由五位年輕人合資於 一三年初成立的儒林教育集團，經過兩年發展，至今旗下自營及加盟補習社合共有十家，並即將設立寫字樓 總部。除了傳統學生補習業務，該集團還開拓持續進修、興趣班等，學員人數逾九百人。未來希望引入外國 專業認證課程，供本澳居民報讀、考取專業資格。

集團擴大籌建總部

儒林教育集團業務總監楊文遠、市場總監蕭正仁二人在台灣升讀大學時認識。楊文遠一○年完成工 程學士學位課程後回澳工作，蕭正仁則續在台灣升讀財金領域的研究生學位。雖然近年本澳工程項目多，工 程畢業不乏就業機會，但楊文遠沒有投身相關行業，反而機緣巧合下到中學任教，從此踏上教育工作這條路 。對教育工作有所了解後，楊文遠偶爾會思考如填補傳統學校教育的空白，與蕭正仁及另外三位朋友分享時， 大家想法不謀而合，萌生合資創業念頭。經過多月籌備工作，最終五人合辦的教育企業一三年三月正式成立。

最初未知發展前景，一邊摸索一邊前行，不敢過於進取投資，先分租其他補習社的空置地方，五位 股東則以兼職形式參與。經過個幾月的試水，熟習運作方式後，開始在市場尋找合適舖位。最終合資十萬元 頂手一間舖位開展教育事業，五位股東亦先後辭去工作，專注創業。

蕭正仁表示，經過兩年發展，集團旗下已有七間直營及加盟補習社，新增三家加盟補習社已於五月一 日開業，總數增至十間。除了提供正規補習服務，還會開辦各類興趣班及在職培訓進修課程等。目前所有課程 約有三百個，學員總數逾九百人。考慮到集團經營規模擴大，業務漸上軌道，需要增聘設計、行政人員，故正 籌備設立集團總部。

補習社市場競爭者不少，還要應對租金壓力，且教育工作沒有龐大利潤空間。不過，他們也認為，教育 工作不僅僅考慮經營利潤，最重要是教導學生，啟發學生成長，故首先要做好每個課程的教學工作，靠口碑引 起家長注意，並培養自己的品牌。楊文遠不諱言，過去社會上認為要補習的學生不是好學生，現時社會風氣已漸 漸改變，家長都希望子女能夠獲得更多的學習、教育機會，讓好變得更好。

考慮引入酒店認證

談到集團未來發展，他們表示，眼見澳門經濟發展迅速，企業對人才需求大、要求提升，外資機構較看重 專業認證，因不熟悉本澳教育、認證制度，故對有國際專業認證的求職者較有信心。本澳居民日後需要考取更多專 業認證，才能更好規劃職業生涯。但澳門缺乏不少專業認證課程，如銀行業專才要到香港考取認證。因此，打算引入 外地專業認證課程，首先考慮保安、酒店及語言範疇的認證，以協助本澳居民求職、晉升。